雇用形態間格差の制度分析(16)
ジェンダー視角からの分業と秩序の形成史
現代社会政策のフロンティア
岩田 正美 / 遠藤 公嗣 / 大沢 真理 / 武川 正吾 / 野村 正實 / 禿 あや美
2022年4月8日
ミネルヴァ書房
7,700円(税込)
人文・思想・社会
本書では、企業内の正社員・非正社員の分業と秩序がどのように構築・維持され、変容したのかを、1950年代以降の正社員とパートタイマーの人事制度をめぐる労使交渉の分析と職務評価調査による小売・流通業の現状分析によって明らかにする。職務と賃金の序列をめぐる企業内の「公平観」や処遇格差の発生メカニズムを検討し、格差の「合理性」をめぐるこれまでの議論の枠組みを批判的に検証する。
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