戦略人事のビジョン

制度で縛るな、ストーリーを語れ

光文社新書

八木洋介 / 金井寿宏

2012年5月31日

光文社

836円(税込)

ビジネス・経済・就職 / 新書

「人事」という言葉を聞いて何を想像するだろうか。「人事に目をつけられたら出世できない」「一度にらまれたら何をされるかわからない」といった、ネガティブなイメージを抱く人も多いのではないだろうか。それは、多くの日本企業が「過去」を見る「継続性のマネジメント」に縛られ、人事がその先頭に立っているからだ。いま求められるのは、「現在」を見る「戦略性のマネジメント」である。NKKやGEで、長年、人事部門を歩んできた「人事のプロ」と組織行動研究の第一人者が、人事本来の役割、人のやる気の引き出し方、組織開発の手法、リーダーの育成法などを経営の観点から綴った、稀有な一冊。

本棚に登録&レビュー

みんなの評価(10

starstarstar
star
3.33

読みたい

0

未読

3

読書中

1

既読

31

未指定

44

書店員レビュー(0)
書店員レビュー一覧

みんなのレビュー (3)

Readeeユーザー

(無題)

starstarstar 3.0 2025年05月02日

インタビューなので、内容はやや散漫なところは否めないが、ポイントは織り込まれている。 GEの人事システムについては、詳しく分かる。

全部を表示

Readeeユーザー

(無題)

starstar
star
2.4 2022年06月16日

このレビューはネタバレ要素を含みます全て見る

Readeeユーザー

(無題)

starstarstar 3.0 2018年12月09日

インタビューなので、内容はやや散漫なところは否めないが、ポイントは織り込まれている。 GEの人事システムについては、詳しく分かる。

全部を表示
Google Play で手に入れよう
Google Play で手に入れよう
キーワードは1文字以上で検索してください