「情」と「理」 話し方の法則

岩田松雄

2014年10月10日

三笠書房

1,430円(税込)

ビジネス・経済・就職

スターバックス、ザ・ボディショップ元CEOの「人を動かす」「強い信頼関係をつくる」26の実践。「伝える」が「伝わる」に変わると、“ミッション”は必ず実現する!

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Readeeユーザー

(無題)

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4.4 2021年04月01日

とても読みやすい文章だった。 育休で少し仕事から離れている今、読んで振り返るとエネルギッシュにリーダー業務をしていた時のスタンスをもう少し柔軟にしてもよかったなあと思えた。 特に「なぜ」の部分が重点的に伝わり、各自の判断にまかせるということは必要なことだったと思う。 復職するのが少し楽しみになった。

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